Télécentre
Le travail à distance s’installe.
Équipé d’un ordinateur portable, d’une clé 3G ou d’un Smartphone, l’employé mobile accède au système d’information de son entreprise à distance et en toute sécurité.
D’ici 2015, le télétravail devrait concerner un salarié sur deux. Le cadre juridique est posé avec un nouveau texte de loi adopté en juin dernier, et les technologies de l’information et de la communication en fournissent les moyens.
Téléprospection ,télésecrétaire, conseil, création de sites web, création de blog, traduction, informatique, dessin et illustration, comptabilité, rédaction, recouvrement, vente par téléphone, vente sur Internet, accompagnement scolaire et formation sont d’autant de métiers qui peuvent être pratiqués en télétravail.
Indépendance, organisation de son temps, choix du cadre de vie symbolisent le télétravail.
Afin de répondre à ce nouveau mode professionnel, un espace cybercantal – télécentre a été aménagé au sein du village d’entreprises du Pays de Saint-Flour, en partenariat avec le conseil Général du Cantal et la Chambre de Commerce et d’Industrie.
Composé de 4 postes de télétravail équipés de matériels informatiques avec accès internet haut débit, wifi, imprimantes et mobiliers, il est dédié aussi bien aux télétravailleurs indépendants qu’aux télétravailleurs salariés.
Les postes de télétravail sont mis à disposition des télétravailleurs intéressés, à titre gratuit, pendant un an,
Les utilisateurs du télécentre peuvent bénéficier des services proposés par la Chambre de Commerce et d’Industrie dans les mêmes conditions que les locataires du village d’entreprises.
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Fichier : Tarifs des services du village d’entreprises (B) Date : 28/09/2010  |
